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第一節(jié)
(一)訪談法又叫訪問法,即調(diào)查者通過與被調(diào)查的交談而獲取信息的一種調(diào)查方法。
(二)訪談法的優(yōu)點(diǎn)有:
1、信息量大
2、靈活性高
3、適用范圍廣
4、控制性強(qiáng)
5、與其他方法結(jié)合獲取更豐富的信息。
訪談法的一個主要優(yōu)點(diǎn)是:靈活性高。
訪談法的缺點(diǎn)有:
1、開放式的訪談標(biāo)準(zhǔn)不一,其結(jié)果難以進(jìn)行定量研究
2、成本較高
3、訪談通常時間長
4、隱蔽性差
5、受訪談對象周圍環(huán)境的影響大
(四)訪談法有四種類型:
1、結(jié)構(gòu)式訪談法和無結(jié)構(gòu)式訪談法
2、直接訪談法和間接訪談法
3、個別訪談法和小組訪談法
4、一般訪談法和特殊訪談法
結(jié)構(gòu)式訪談法也叫標(biāo)準(zhǔn)化訪談法,是按照統(tǒng)一設(shè)計(jì)的有一定結(jié)構(gòu)的問卷所進(jìn)行的訪談。
無結(jié)構(gòu)式訪談法也叫開放式訪談法或非標(biāo)準(zhǔn)化訪談法,是指不對訪談的方式和內(nèi)容預(yù)設(shè)嚴(yán)格的限制,而只按一個大致的訪談提綱而圍繞某一主題所進(jìn)行的訪談。
無結(jié)構(gòu)式訪談法的最大特點(diǎn)是彈性大,有利于充分發(fā)揮訪談?wù)吆捅辉L談?wù)叩闹鲃有院蛣?chuàng)造性。
第二節(jié)
訪談過程,可分為五個階段:
1、訪談的準(zhǔn)備
2、進(jìn)入訪談
3、訪談的控制
4、結(jié)束訪談
5、訪談記錄與資料審核
(一)訪談準(zhǔn)備工作包括:
1、熟悉調(diào)查內(nèi)容
2、了解被訪者的社區(qū)特征
3、確定并了解訪談對象
4、擬定實(shí)施訪談的工作計(jì)劃
5、準(zhǔn)備工具
(二)進(jìn)入訪談
(三)提問控制實(shí)施的方式有:
1、恰當(dāng)?shù)奶釂柗绞?/p>
2、恰當(dāng)?shù)念}目轉(zhuǎn)換方式
3、控制跑題
4、對問題的追問
5、合適的發(fā)問與插話。
訪談技巧包括動作與表情的技巧。
(四)結(jié)束訪談應(yīng)掌握兩個原則:
1、適可而止
2、要把握住結(jié)束談話的時機(jī)
訪談時間不宜過長,一般不要超過2小時。
(五)記錄的方式有兩類;
1、當(dāng)場記錄
2、事后記錄
第三節(jié)
(一)訪談?wù){(diào)查員應(yīng)具備的一般條件有四個:
1、誠實(shí)與精確
2、興趣與能力
3、勤奮負(fù)責(zé)
4、謙虛耐心
訪談員必須具備的最基本的品質(zhì)是:誠實(shí)與精確。
訪談使用的特殊工具有三個;
1、計(jì)算器;
2、社區(qū)地圖;
3、錄音錄像設(shè)備。
訪談?wù){(diào)查員應(yīng)具備的特殊條件有四個;
1、性別;
2、年齡;
3、教育;
4、語言與社會背景。
(二)訪談員調(diào)查守則有:
1、外觀與舉止得體;
2、熟悉調(diào)查的問卷;
3、嚴(yán)格遵循問卷的要求提問;
4、如實(shí)記錄被訪者的回答;
5、認(rèn)真保管和及時上交調(diào)查資料,并且嚴(yán)格為被調(diào)查者保密;
6、依法行事和遵守倫理規(guī)范。
第四節(jié)
(一)小組訪談法也叫集體座談法,是指調(diào)查者邀請若干被調(diào)查者,通過小組座談的方式了解社會情況或研究社會問題的方法。
(二)小組訪談法前的準(zhǔn)備工作:
1、明確訪談的主題
2、準(zhǔn)備調(diào)查綱目
3、確定訪談規(guī)模
4、物色訪談對象
5、選好訪談的場所和時間
小組訪談過程的指導(dǎo)和控制要特別注意七個問題:
1、打破短暫的沉默
2、創(chuàng)造良好的訪談氣氛
3、開展民主、平等的討論
4、把握訪談的主題
5、做一個謙遜、客觀的主持人;
6、做好被調(diào)查者之間的協(xié)調(diào)工作;
7、應(yīng)當(dāng)場做好訪談記錄。
(三)小組訪談法的優(yōu)點(diǎn)有:
1、了解情況快,效率高;
2、可以通過被調(diào)查者之間的相互交流而獲得更多的信息;
3、小組訪談法有利于把調(diào)查與研究結(jié)合起來,把認(rèn)識問題與探索解決問題的辦法結(jié)合起來。
小組訪談法的缺點(diǎn)有:1易受被訪者心理因素和環(huán)境因素的影響聯(lián)單 2保密性差 3比較費(fèi)時
小組訪談的最大缺點(diǎn)是:難以排除被調(diào)查者受一些心理和環(huán)境因素的影響。
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