第7章

　　一、單項選擇題：

　　1.行政組織中最活躍的因素是( )

　　A.行政機構 B.行政體制 C.行政職位 D.行政人員

　　2.行政組織中最基本的構成要素是( )

　　A.行政職位 B.行政人員 C.行政體制 D.精神要素

　　3.行政組織的橫向結構又稱為( )

　　A.直線結構 B.職能結構 C.矩陣結構 D.旁系結構

　　4.在管理學上，把行政組織的橫向結構稱為( )

　　A.直線式結構 B.職能式結構 C.直線-職能式結構 D.事業部式結構

　　5.一般說來，在條件不變的情況下，管理層次與管理幅度的關系是( )

　　A.正比關系 B.反比關系 C.因果關系 D.沒有關系

　　6.行政組織體制按照行政權力在上級與下級之間分配的不同，可分為( )

　　A.首長制與委員會制 B.集權制與分權制

　　C.完整制與分離制 D.單一制與復合制

　　7.同一層次的各行政組織只受同一上級組織統一指揮、控制與監督的組織體制是( )

　　A.完整制 B.分離制 C.集權制 D.分權制

　　8.解決上下級行政組織沖突的常見方式是( )

　　A.談判 B.調處 C.服從權威 D.冷處理

　　9.領導的構成要素包括領導者、被領導者和( )

　　A.客觀環境 B.主觀精神 C.技術手段 D.行為方式

　　10.在執行一項任務的不同階段，采取不同的授權方式。這種授權方式是( )

　　A.充分授權 B.不充分授權 C.彈性授權 D.制約授權

　　11.下列選項中對行政領導用人的藝術表述不正確的是( )

　　A.知人善任 B.任人唯親 C.用人所長 D.敢用新秀

　　二、多項選擇題：

　　1.行政組織通常由四個要素組成，它們是( )

　　A.行政權力 B.行政職位 C.行政人員 D.行政體制 E.精神要素

　　2.行政組織行為的特點有( )

　　A.政治性 B.法制性 C.持續性 D.自律性 E.系統相關性

　　3.依據同一層次上的各個行政組織所受上級指揮和控制的數目可以把行政組織分為( )

　　A.完整制 B.集權制 C.合議制 D.分權制 E.分離制

　　4.行政領導的用人藝術包括( )

　　A.知人善任 B.任人唯親 C.任人唯賢 D.用人所長 E.敢用新秀

　　5.一般來說，行政領導授權的方式有( )

　　A.充分授權 B.不充分授權 C.彈性授權 D.放任授權 E.制約授權

　　6.行政溝通的基本形態有( )

　　A.環式 B.輪式 C.鏈式 D.Y式 E.全通道式

　　三、簡答題：

　　1.簡述行政領導授權的原則。

　　2.行政信息公開化的作用主要表現在哪些方面?